Ausgehend vom Ziel und Zweck werden in Abstimmung individuelle Trainings entwickelt, dies ausgerichtet auf das Unternehmen und seine Situation und somit seiner Bedürfnisse.
Um ein effizientes und bedarfsgerechtes Konzept zu erstellen, umfasst unsere Leistungsbeschreibung für Training Einzelschritte wie:
- Briefing Auftraggeber
- Trainingsbedarfsanalyse
- Workshop
- Begleitung/Feldanalyse im Unternehmen
- Präsentation der Trainingskonzeption
- Durchführung der Trainingsmaßnahmen
- Erfolgskontrolle
- Trainingsbegleitende Maßnahmen